2022年2月11日金曜日

第37回 強い組織の7S戦略

  1. 戦略(strategy) 競争優位を確保するための強化活動・事業の方向性。
  2. 組織(structure) 組織構成
  3. システム(system) 人事評価制度・報酬制度・教育制度・会計制度
  4. 価値観(shered value) 従業員全員の共通した価値観。
  5. スキル(skill) 組織としての営業力・技術力・マーケティング力。
  6. 人材(staff)個々人の能力。
  7. スタイル(style) 社風・会社固有の文化。
1から3がハードの3S 比較的変更が容易。

4から7がソフトの4S 醸成に時間がかかる。

 

0 件のコメント:

コメントを投稿